遇到老板拖欠工资并且不接电话的情况，该如何

首先，老板拖欠工资且不接电话，可向劳动监察部门举报。法律依据：《劳动法》规定，用人单位应按时支付工资，不得拖欠。拖欠工资属违法行为，严重影响员工权益，需及时维权。
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遇老板拖欠工资，解决方式如下：1.尝试联系老板协商，明确表达追讨意图。2.若协商无果，收集工作证据，向劳动监察部门举报。3.举报后仍未解决，可申请劳动仲裁，根据仲裁结果采取进一步行动。4.仲裁不满，向法院起诉，胜诉后可申请执行。
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处理老板拖欠工资问题，常见方式有举报、协商、仲裁或起诉。建议先尝试与老板协商，无果后向劳动监察部门举报，或申请劳动仲裁，必要时可提起诉讼。